2018年「働きがいのある会社」ベストカンパニーに選出

マーケティング・セールス領域のコンサルティング支援に強みを持つ株式会社リブ・コンサルティング（本社：東京都千代田区、代表取締役：関厳、以下「リブ・コンサルティング」）は、世界約50カ国で展開している世界最大級の意識調査機関Great Place to Work(R)の2018年「日本における働きがいのある会社」ランキング（従業員100-999人の部）において、ベストカンパニーに選出されました。

当社では社員の「働きやすさ」や「満足度」を徹底的に追求し、自主性や多様性を促す取り組みを多数展開しております。

当社がベストカンパニーに選ばれるのは、2015年・2016年・2017年に引き続いて4年連続となります。

「働きがいのある会社」ランキングとは

「働きがいのある会社」ランキングは、世界50カ国以上で「働きがい」に関する調査・分析を行っている専門機関 Great Place to Work® により算出されているランキングです。
調査において一定水準以上に達している企業を各国の有力メディアで発表しており、日本では2007年より毎年日経ビジネス誌および日経ビジネスオンラインにおいて発表されています。
本調査は企業へのアンケートと従業員へのアンケートの2つにより分析していますが、従業員アンケートが評点の3分の2を占めており、「従業員目線のランキング」であることが大きな特徴です。

「働きがい」を高めるための当社の取り組み

当社は2012年設立の経営コンサルティング会社です。
「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」を企業理念に掲げ、設立6年目にして従業員数120名に拡大。
韓国・タイにも展開するなど成長を続けています。
主な支援先は、注目度の高い成長ベンチャー企業や地域で活躍する中堅企業・準大手企業。
多くの企業が経営課題として掲げる「収益性の向上」「売上・シェアの拡大」という難題に対して、最大の強みである「マーケティング・セールスの最適化」を起点に、顧客企業のさらなる成長を後押しする存在として日々活動しています。

EIS（Employee Impressive Satisfaction／社員感動満足）を企業が追求すべき「5つの成果」の一つとしている当社では、働きがいのある会社を「従業員が勤務する会社や経営者・管理者を信頼し、自分の仕事に誇りを持ち、一緒に働いている人たちと連帯感が持てる場所」と定義しています。
従業員の「働きがい」を高めるために取り組んでいる代表的な施策をご紹介します。

●全員が教え合い高め合う、「集合天才」の組織づくり
一人ひとりのプロフェッショナルが教え合い、学び合うことで、組織として提供できる価値を高めていく「集合天才」の価値観を当社は大切にしています。
新人一人ひとりに選任の先輩コンサルタントがついて教育・指導を担当する「1on1トレーナー制度」、世界のトップビジネススクールのMBAホルダーである役員・社員が講師となり、理論と現場ノウハウを指導する「LiBユニバーシティ」、毎月選りすぐりのプロジェクトのノウハウを共有する「プロジェクトナレッジ共有会」など、互いに教え合い主体的に学び高め合う組織風土があります。

●11のビジネスマインド浸透で意識を高める
「成長スピードにプライドを持とう」「批評ではなく提案をぶつけよう」など、全社員が共通して身につけ習慣化すべきビジネスマインドを11項目設定。
海外支社の社員も含め、月1回全社員でマインド理解を深める時間を取り、ビジネスマンとしての意識を高めています。

●100項目以上にわたる定例評価とキャリア形成プログラム
コンサルタントに必要なスキルを100以上の項目に分解。
上記11のマインドとともに、各項目の達成度を毎月上長が評価し、本人にフィードバックしています。
また、半年に1回CDP（キャリア・ディベロップメント・プログラム）面談を全社員に実施し、会社として求める人材像・役割と本人の希望キャリアとのすり合わせを行っています。さらに、選抜メンバーに対し、役員が育成を担当する「メンター制度」等、幹部育成の仕組みも充実しています。

●多様な「働きがい」を支援する体制づくり
年末年始および夏期において「12日以上の連休」を設け、社員のリフレッシュを図っています。
また、5年以上勤務した社員には、1週間の「アニバーサリー休暇」を付与しています。
また、「裁量労働制」であるため、小さなお子様や介護などの都合があるメンバーが、柔軟な働き方を選ぶことができます。そのほか、健康増進を目的としたスポーツイベントを定期開催しており、社員の家族を招待するなどして、より「働きがい」のある環境づくりにつとめております。

株式会社リブ・コンサルティング　会社概要

代表取締役社長 ： 関　厳（せき・いわお）
設立 ： 2012年7月
所在地 ：【東京本社】東京都千代田区大手町1丁目5-1　大手町ファーストスクエア ウエストタワー19階
【大阪オフィス】大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1-45　新大阪八千代ビル10階
【韓国支社】ソウル特別市 永登浦區 國際金融路 10 Two IFC 15F
【タイ支社】Level 29, 388 Exchange Tower, Sukhumvit Road, Klongtoey Subdistrict,Klongtoey District, Bangkok, 10110
事業内容 ： 総合経営コンサルティング業務
企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営
ＵＲＬ ：　https://www.libcon.co.jp/