2020年、コロナの影響は全国へ及び自動車業界には変革が起こりました。

従来以上に業績を伸ばし続けた企業様と大きく業績を落としてしまった企業様…。明暗の二極化が非常に早いスピードで進んでおります。

2021年以降、働き方や価値観が更に変わっていくことは予想され、そこに対応できる企業様と対応できない企業様によって、この二極化の動きは益々進んでいくかと思われます。

これからの将来を担う新人の育成に関しても、時代の変化の中でも戦える人財を創り上げることの重要性は大きくなるかと思われます。しかし、それと同時に育成難易度も高まります。

新人が早期に活躍できるかどうかは、最初の1ヶ月が鍵です。

これまで、弊社は数多くのクライアント様の新人育成に携わり、成果を出してきました。今回、今後を担う新人育成の最初の1ヶ月に重要なマインド・スキルを身につけることのできる研修を集合型で実施することで、各企業が業界の変革に対応するためのお力添えをしたいと考えております。

これからの時代でも勝ち続けるための人財を育成されたい企業様はぜひご参加ください。

• カーディーラーを取り巻く3つのゲーム・チェンジ
• ChatGPTを活用した店舗の業務改善のポイント
• 地域で選ばれる店舗づくりのポイント
• 新しい店舗づくりを実現する次世代型店長の育成のポイント

• 店長の業務負荷が大きく、日々の店舗運営で精一杯なため、店舗の業務改善が進まない
• 各店舗の地域でのブランド力をもっと高めていきたいが、ありきたりなイベントしか活動ができていない
• 店長がZ世代とのコミュニケーションに悩んでおり、上手く部下を育成できていない
• 店長が過去の経験則に沿った活動しかできておらず、新たな視点や視座を身に付けさせたい

【WEB参加】2025年 4月 3日（木）13:00-17:00

【WEB参加】2025年 4月 4日（金）13:00-17:00

【WEB参加】2025年 4月10日（木）13:00-17:00

【WEB参加】2025年 4月11日（金）13:00-17:00